Fernando Freitas Alves’ README (Sr Engineering Manager @ Cobli)

TL;DR:

Essa página serve para mostrar como é trabalhar comigo, especialmente para quem nunca trabalhou comigo antes.


Hello, world!

Eu sou o Fernando - Sr Engineering Manager dos times de Product Development

Anteriormente já fui gestor de diversos times na Cobli, como os de Ecosistemas e Integrações, Novos Produtos (CobliCam e FieldOps), IoT e até do time de BI, entre outros...

Sobre mim

  • Comecei a carreira como dev em 2002, quando ainda fazia curso técnico de programação no CEFET-SP.
  • Comecei programando pra desktop com VB6 e fui para Web utilizando ASP 3 e PHP.
  • Fiz engenharia da computação na Poli -USP, depois de ter cursado um pouco de Engenharia Civil/Ambiental; Não terminei nenhum dos cursos. Mas durante a Cobli cursei Bacharelado em TI na Univesp e me formei no final de 2022.
  • Trabalho com Python desde 2009, maior parte do tempo com web e Django mas também cheguei a fazer aplicação desktop com QT.
  • Sempre gostei de empreendedorismo e negócios, desde que era criança queria abrir uma empresa. Empreendi algumas vezes e fiz Exit em duas startups em que fui CTO. Posso contar quanto dinheiro eu ganhei se me pagarem uma cerveja (Ou seja, não foi muito XD)
  • Fui naturalmente pra liderança, tive uma primeira experiência muito ruim como gestor, completamente despreparado o que me fez ir atrás de conhecimento e pensar ativamente em como melhorar.

Por que estou na Cobli?

A Cobli pra mim foi um grande achado. Eu gostaria de entrar em uma startup pre Series A que tivesse um time excelente, na qual eu pudesse aprender muito sobre o que acontece nas fases de crescimento de cada round.

Também me identifico muito com os valores da Cobli e acredito que a cultura aqui é muito forte.

Gosto de ver o impacto para o Cliente e de ver isso se tornando Resultados para a empresa.

Como você pode me ajudar?

  • Prefiro trabalhar com pessoas com grande senso de responsabilidade, isso permite zero-espaço para micro-gerenciamento
  • Se tiver algum problema, avise o quanto antes. Surpresas negativas, são o pior tipo de surpresa e dão pouco espaço para correções de rumo.
  • Mais comunicação é melhor que menos comunicação. Pode ser repetitivo e dê bastante contexto.
  • Traga seus problemas, sonhos e frustrações pra mim. Posso te ajudar de várias formas, desde te ajudar a lidar melhor com seu horário e colegas até a mudar de empresa.
  • Assuma que as outras pessoas tem boas intenções.
  • Seja flexível. Minha maior dificuldade com pessoas é trabalhar com alguém que invariavelmente acha que está sempre certo.

Estilo de Trabalho

  • Trago meu eu inteiro para o trabalho, não apenas o eu profissional.
  • Eu acredito no modelo de servant leadership.
  • Eu prefiro ter viés de ação.
  • Minha personalidade é ENFP.
  • Eu adoro trabalhar com tecnologia e amo trabalhar com pessoas.
  • Acredito em modelos ganha-ganha e tenho mentalidade de crescimento.
  • Prefiro Scrum a Kanban, pois acredito que timelines são excelentes para ter entregas. (Mas ultimamente estou repensando isso)
  • Tento ser organizado, mas sou caótico e confio até demais na minha memória.
  • Gosto de pensar nos 1o1s com antecedência, mas nem sempre vou seguir a lista que escrevi no lattice.
  • Acredito que o trabalho duro deva ser incentivado e recompensado.
  • Gosto de extrair o melhor de cada um (Se você quer correr pra alcançar algo rápido, eu vou te deixar correr, mas se você tropeçar e precisar de ajuda, estarei lá pra te ajudar)

Comunicação comigo

Email comigo não funciona. Se for algo urgente, me marque no Slack.

Se for muito urgente, pega meu número no Slack e me liga.

Forças e Fraquezas

  • Me dou bem com pessoas e sinto que consigo me conectar com (quase) todo mundo.
  • Sinto que consigo exercer liderança mais como “guia” do que como um “chefe”. Gosto de influenciar as pessoas para que tomem as melhores decisões e muitas vezes posso preferir que alguém erre para aprender uma lição.
  • Eu não sou tão calmo quanto pareço. Se fico com a cabeça quente ou acho que vou falar alguma coisa que vou me arrepender depois, tendo a não dar feedback instantâneo, pois prefiro não falar algo de formas ruins ou que sejam mal interpretadas.
  • Não sou muito organizado com minhas anotações, nem com minha agenda.
  • Tenho dificuldade de falar não se for para ajudar alguém, o que me faz trabalhar mais horas pra tentar ajudar em algo, sem perder o foco naquilo que eu deveria estar fazendo.
  • Sinto que conheço pouco da stack da Cobli, contudo acredito que meu conhecimento pode ajudar a pensar em soluções simples.
  • Sinto que faço poucos benchmarks e que vou muito no feeling. Não acho que usar feeling é errado, desde que você esteja inundado de informações.
  • Eu tenho um tino muito forte para os negócios.
  • Sou muito bom em entender pessoas e relacionamentos.
  • Sou bom em fazer mudanças culturais e sinto que sou melhor em tempos de crise.
  • Para cada ano como líder, menos eu me sinto um programador :(

Lado pessoal

  • Conheci minha esposa no curso técnico, começamos a namorar em 2002 mas só casamos em 2019.
  • Sou papai da Julia que nasceu em Jan/2022 e moro com ela, minha esposa e um cachorrinho (Gucci).
  • Tenho uma conta no instagram (já fui cancelado 😂 ) onde falo sobre carreira, programação, empreendedorismo. Gosto de falar de trabalho com as pessoas e aprender sobre como outros lugares funcionam.
  • Curto bastante um vinho e uma cervejinha apesar de ter preguiça de sair pra beber
  • Quase sempre estou tentando entrar em uma dieta e quase sempre estou praticando alguma atividade física, mas nunca engajei na dieta como deveria.
  • Não vejo muitas séries, pois vicio nelas e quero terminar rápido, então não gosto da sensação de ansiedade que elas causam.
  • Em contrapartida, gosto de ler. Não sou um bookworm mas consigo ler de 10 a 12 livros todo ano.

Meus links:


Esse documento está vivo, vou atualizar ele constantemente e se tiver algum feedback me diga, eu agradeço!