O objetivo do projeto é construir um sistema de folha de pagamento. O sistema consiste do gerenciamento de pagamentos dos empregados de uma empresa. Além disso, o sistema deve gerenciar os dados destes empregados, a exemplo os cartões de pontos. Empregados devem receber o salário no momento correto, usando o método que eles preferem, obedecendo várias taxas e impostos deduzidos do salário.
- Alguns empregados são horistas. Eles recebem um salário por hora trabalhada. Eles submetem "cartões de ponto" todo dia para informar o número de horas trabalhadas naquele dia. Se um empregado trabalhar mais do que 8 horas, deve receber 1.5 a taxa normal durante as horas extras. Eles são pagos toda sexta-feira.
- Alguns empregados recebem um salário fixo mensal. São pagos no último dia útil do mês (desconsidere feriados). Tais empregados são chamados "assalariados".
- Alguns empregados assalariados são comissionados e portanto recebem uma comissão, um
percentual das vendas que realizam. Eles submetem resultados de vendas que informam a
data e valor da venda. O percentual de comissão varia de empregado para empregado. Eles
são pagos a cada 2 sextas-feiras; neste momento, devem receber o equivalente de 2 semanas
de salário fixo mais as comissões do período.
- Empregados podem escolher o método de pagamento.
- Podem receber um cheque pelos correios
- Podem receber um cheque em mãos
- Podem pedir depósito em conta bancária
- Alguns empregados pertencem ao sindicato (para simplificar, só há um possível sindicato). O sindicato cobra uma taxa mensal do empregado e essa taxa pode variar entre empregados. A taxa sindical é deduzida do salário. Além do mais, o sindicato pode ocasionalmente cobrar taxas de serviços adicionais a um empregado. Tais taxas de serviço são submetidas pelo sindicato mensalmente e devem ser deduzidas do próximo contracheque do empregado. A identificação do empregado no sindicato não é a mesma da identificação no sistema de folha de pagamento.
- A folha de pagamento é rodada todo dia e deve pagar os empregados cujos salários vencem naquele dia. O sistema receberá a data até a qual o pagamento deve ser feito e calculará o pagamento para cada empregado desde a última vez em que este foi pago.
Func | Título | Breve descrição |
---|---|---|
1 | Adição de um empregado | Um novo empregado é adicionado ao sistema. Os seguintes atributos são fornecidos: nome, endereço, tipo (hourly, salaried, commissioned) e os atributos associados (salário horário, salário mensal, comissão). Um número de empregado (único) deve ser escolhidoautomaticamente pelo sistema. |
2 | Remoção de um empregado | Um empregado é removido do sistema. |
3 | Lançar um Cartão de Ponto | O sistema anotará a informação do cartão de ponto e a associará ao empregado correto. |
4 | Lançar um Resultado Venda | O sistema anotará a informação do resultado da venda e a associará ao empregado correto. |
5 | Lançar uma taxa de serviço | O sistema anotará a informação da taxa de serviço e a associará ao empregado correto. |
6 | Alterar detalhes de um empregado | Os seguintes atributos de um empregado podem ser alterados: nome, endereço, tipo (hourly, salaried, commisioned), método de pagamento, se pertence ao sindicato ou não, identificação no sindicato, taxa sindical. |
7 | Rodar a folha de pagamento para hoje | O sistema deve achar todos os empregados que devem ser pagos no dia indicado, deve calcular o valor do salário e deve providenciar o pagamento de acordo com o método escolhido pelo empregado |
8 | Undo/redo | Qualquer transação associada as funcionalidades 1 a 7 deve ser desfeita (undo) ou refeita (redo). |
9 | Agenda de Pagamento | Cada empregado é pago de acordo com uma "agenda de pagamento". Empregados podem selecionar a agenda de pagamento que desejam. Por default, as agendas "semanalmente", "mensalmente" e "bi-semanalmente" são usadas, como explicado na descrição geral. Posteriormente, um empregado pode pedir para ser pago de acordo com qualquer uma dessas agendas. |
10 | Criação de Novas Agendas de Pagamento | A direção da empresa pode criar uma nova agenda de pagamento e disponibilizá-la para os empregados escolherem, se assim desejarem. Uma agenda é especificada através de um string. Alguns exemplos mostram as possibilidades: "mensal 1": dia 1 de todo mês ; "mensal $": último dia útil de todo mês; "semanal 1 segunda": toda semana às segundas-feiras; "semanal 2 segunda": a cada 2 semanas às segundas-feiras ; etc. |