Metas APP 🎯

O incrível aplicativo de metas anuais para a sua empresa! Este aplicativo ajudará os colaboradores a preencherem suas metas anuais e auxiliará na avaliação de desempenho de cada colaborador e departamento.

📝 Sumário

Metas APP
Descrição
Tecnologias
Instalação
Uso
Contribuições
Licença
Contato

📖 Descrição

Metas APP é uma aplicação web desenvolvida para facilitar o processo de preenchimento e acompanhamento das metas anuais dos colaboradores da empresa. Através desta aplicação, é possível realizar a avaliação de desempenho de cada colaborador e departamento, otimizando o gerenciamento e permitindo uma visão mais clara dos resultados alcançados.

🛠 Tecnologias

As seguintes tecnologias foram utilizadas no desenvolvimento deste projeto:

CSS3
JavaScript
React
Node.js
Express
MySQL

⚙ Instalação

Pré-requisitos

Certifique-se de ter o Node.js e NPM instalados em sua máquina antes de seguir os próximos passos.

Passo a passo

Siga os passos abaixo para configurar e executar o projeto localmente:

🎮 Uso

Para utilizar o Metas APP, siga os passos abaixo:

Faça login com seu e-mail corporativo e a senha fornecida pela empresa.
Administradores terão acesso a todas as funcionalidades, como cadastrar colaboradores, ano francês, departamento etc.
Responsáveis pelo departamento verão um atalho a mais na lateral esquerda chamado "METAS DO MEU TIME". Os demais colaboradores terão acesso às opções "MINHAS METAS" e "METAS DO DEPARTAMENTO".
Todos os colaboradores podem adicionar suas próprias metas. Porém, apenas o responsável pelo departamento pode criar metas do departamento.
Colaboradores do departamento podem apenas visualizar as metas do departamento.

Regras e fluxos do app:

Ao criar a meta individual, é necessário enviá-las para aprovação do superior.
Há um fluxo de envio de e-mail ao final das etapas.
Apenas o superior imediato pode criar/editar metas do departamento. Colaboradores podem visualizar.
Metas só podem ser criadas/editadas/excluídas no período ativo do ano francês.
Após a meta ser aprovada/salva e enviada, a meta original não pode ser alterada.
Apenas o superior imediato pode preencher o resultado da meta.

Passo a passo:

Após preencher as metas individuais, o colaborador deve clicar no botão "ENVIAR PARA VALIDAÇÃO" para enviar ao superior imediato.
O colaborador pode gerar um arquivo PDF das metas clicando no botão "GERAR PDF".
Responsáveis pelo departamento, ao acessar "METAS DO MEU TIME", poderão visualizar as metas dos colaboradores do departamento e seus status.
Ao clicar no botão "VISUALIZAR", o responsável poderá ver os detalhes da meta do colaborador.
Se necessário, o responsável pode clicar no botão "EDITAR" e alterar o status da meta para "EM PREENCHIMENTO" novamente, justificando o motivo. Depois, clicar em "ATUALIZAR".
Para o colaborador, o status da meta não validada retorna para "EM PREENCHIMENTO" e um novo botão "MOTIVO DA RECUSA" aparece. Os botões "EDITAR" e "ENVIAR PARA VALIDAÇÃO" ficam disponíveis novamente.
Ao clicar em "MOTIVO DA RECUSA", a mensagem do gestor com a justificativa aparecerá para o colaborador, que poderá ajustar a meta e reenviar para aprovação.
Nas metas do departamento, também foi adicionada a opção de imprimir em PDF.
Avaliação de Metas

O botão "AVALIAR". Ao final do ano francês, este botão estará disponível para o gestor da área, permitindo que ele avalie se os colaboradores de seu time atingiram as metas propostas ou não. Isso facilita o processo de análise do desempenho dos colaboradores, auxiliando na tomada de decisões e no planejamento das metas para o próximo ano francês.

O gestor poderá verificar cada meta, analisar os resultados alcançados e, em seguida, clicar no botão "AVALIAR" para confirmar se a meta foi atingida ou não. Após a avaliação de todas as metas, o gestor terá uma visão geral do desempenho de sua equipe, facilitando a análise e o planejamento para o próximo período.